党旗引领风帆劲 砥砺前行谱新篇——咸宁市中心医院党建引领高质量发展纪实

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一路走来，岁月如歌！无论时光如何变迁，不变的是中心医院对“红色基因”的继承，以及自始至终为人民服务的信念。“红色基因”像一座灯塔，为“咸医人”指明了前行的方向和道路。院党委班子号召全院医务工作者对党忠诚，对卫生事业忠诚，充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。如今，医院综合实力强、人才队伍雄厚、医疗技术领先、医教研协同发展的大格局已然呈现，在鄂南大地上描绘一幅壮丽的图景。

目前，医院发展到占地面积201.74亩的规模，医院人才济济，现有在职职工1745人，副高以上人员305名，二级主任医师7名，三级主任医师18名，国家突出贡献中青年专家1人，湖北省医学领军人才2人，省突出贡献中青年专家1人，湖北省医学青年拔尖人才2人，省高层次人才2人，市高层次人才33人。享受国务院津贴8人，享受省政府专项津贴2人，享受市政府专项津贴12人。

医院学科门类齐全，设有60多个专业学科，目前拥有5个省级临床重点专科，31个市级重点专科。拥有国家食品药品监督管理局“药物临床试验基地”、省教育厅“临床实践实训基地”、“研究生工作站”、省卫生计生委“全科医学培训基地”和“住院医生规范化培训基地”等多个教学研究基地，医院还承担着湖北科技学院等多所院校临床本科教学任务，拥有功能完善、设施齐全的临床教学大楼和配套完整的多层次医学教育体系，为国家培养了大量的优秀医学人才。

咸宁市中心医院是一家集医疗、教学、科研、预防、康复、保健于一体的三级甲等综合性医院，医院管理复杂，医疗业务繁重。经过55年的发展壮大，医院现有7个党总支、41个党支部，党员676名。如何将“党建”和“业务”结合起来，为医院高质量发展奠定坚实思想基础和组织基础？

举一纲而万目张，解一卷而众篇明。只有自觉拿起党建这把利器，才能一一破解日常工作中遇到的难题。

切实加强党委对医院工作领导，完善党委领导下的院长负责制。作为“建立健全现代医院管理制度”省级第一批试点单位，出台《建立健全现代医院管理制度省级试点工作方案》和《咸宁市中心医院章程》。按照《湖北省公立医院党委会议事规则》和《湖北省公立医院院长办公会议事规则》要求，制定《咸宁市中心医院党委会议事规则》和《咸宁市中心医院院长办公会议事规则》，强化党委统一领导、党政分工合作、协调运行的工作机制。

院党委坚持把加强党支部建设作为加强党的全面领导、增强党组织功能的重要抓手，进一步落实“支部建在专科上”，实施党建“双带头人”机制，临床专业科室负责人、党支部书记“一肩挑”，实现了医疗业务和基层党建“两手抓、两手硬、两促进”。2018年我院“支部建在专科上”机制被健康报评为党建工作创新案例，获得市党建工作考核优秀单位；2019年、2020年、2021年我院实验诊断党支部、美容感染肛肠中医科党支部、内分泌老年病党支部先后荣获“市红旗党支部”。

“十三五”期间，建成国家级“胸痛中心”“心衰中心”“高血压达标中心”，获批湖北省急性心肌梗死临床医学研究中心；卒中中心通过省卫健委认证，生殖中心夫精人工授精技术（AIH）通过现场复审，建成国家呼吸与危重症医学科（PCCM）规范化建设达标单位。

开展的心脏介入手术、先心病手术、普通及泌尿外科微创手术、脑血管介入手术、关节镜手术、四级妇科腔镜手术、血管外科大血管介入术等均代表了本学科较高水平。独立开展了支气管镜介入治疗、血液肿瘤CAR-T治疗等一大批新技术、新业务，不断填补区域内技术空白。

医院科研成果丰硕，近几年获国家、省、市科研基金91项，市科技进步一等奖2项、二等奖5项、三等奖8项；完成科研成果鉴定50余项，发表论文1700余篇，其中SCI论文75篇。

越是艰难越向前，越是危急显担当。从98年抗洪，到03年非典、08年汶川地震，“咸医人”从未缺席。面对新冠肺炎疫情，全体“咸医人”责无旁贷、迎难而上、奋战到底！

院党委第一时间成立以党委书记、院长为组长的咸宁市中心医院新冠肺炎疫情防控指挥部，制定《新冠肺炎医疗救治防控方案》。院党委统筹指挥，一线调度，确保各项救治防控措施落实到位。指挥部下设综合组、防控组、医疗专家组、对外联络组、宣传组、保障组、督察组、安保组、物资捐赠组，相互协作，形成合力，全面打响疫情防控阻击战。在这场特殊的战斗中，全院白衣战士们闻令即动，勇敢逆行，全院27个党支部积极响应院党委号召，第一时间向党组织递交请战书，300余名中层干部率先垂范，冲锋在前，500多名党员主动请缨，逆行而上，在感染病区、发热门诊、感染危重症病区等疫情防控最前沿迅速成立4个临时党支部。

一名名共产党员挺身而出，一个个战斗堡垒坚强有力，鲜红的党旗在抗疫一线高高飘扬。一句句坚定有力的“我先上"，一封封印满红色指印的请战书，一幕幕汗水浸透衣襟的背影，一幅幅竭力救治的忙碌画面，折射出咸医人牢记使命、不畏艰难、不怕牺牲、甘于奉献的医者初心。

千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。经过50余个日夜奋战，3月17日，全市最后一名确诊的新冠肺炎患者在我院治愈出院，咸宁市在湖北省地市州中率先整市清零。医院先后投入7个病区，开放病床340张，累计收治新冠肺炎患者139例，其中危重症患者31例。作为全市新冠肺炎定点收治和危重症集中救治医院，咸宁市中心医院发挥了中流砥柱作用，作出了突出贡献。

医院抗疫工作得到各级党委、政府和人民的高度赞扬和充分肯定，荣获湖北省五一劳动奖状、湖北省抗击新冠肺炎疫情先进集体、全省先进基层党组织等集体荣誉；30多人次获得国家、省市表彰，其中朱俊、王雪静被授予全国抗疫先进个人。

一枝独秀不是春，百花齐放春满园。2010年以来，医院持续对口支援新疆温泉县人民医院，选派业务精湛、素质过硬的医疗专家进行驻点长期医疗帮扶，先后有9个学科的15名专家参与，帮助温泉县人民医院创建了重症医学科、血液透析室，开展了牙种植修复等多项先进技术，有力提升了医院相关专业的技术水平，满足了群众的就医需求，获得当地群众赞许，有力促进了民族团结进步。

自2015年起，我院对口帮扶通山县人民医院，先后派出9批共47名专家，通过查房、手术、疑难病例讲解的临床带教形式帮扶，发挥远程医疗功能，同时还参加医院管理。在市中心医院的帮助下，通山县人民医院成功组建ICU，并于2019年顺利通过二甲医院复审。

2018年1月，咸宁市中心医院发起并牵头成立“咸宁市区域医疗联合体”，为分级诊疗有序推进奠定了坚实基础。目前已有49家医疗机构加入，其中公立医疗机构40家，民营医疗机构9家。成员单位涵括市直及各县市区人民医院、中医医院、妇幼保健院、卫生院等。

2018年，搭建了市中心医院（医联体）远程医疗服务平台，建成与多家医院联通的“互联网+医疗”的网络平台，实现专家与医疗机构面对面沟通、交流，实时传送患者医疗文书病历、检验结果以及放射影像。详细解答各县市区疫情定点收治医院提出的问题，对医疗救治情况给予专业指导，优化诊疗方案。推进市级三甲医院与县、乡镇基层医疗卫生机构、分级诊疗双向转诊与专科医生的数据资源共享和业务协同，让患者在家门口就能得到科学全面的个体化治疗方案。

近期，我院联合湖北中医药大学在通城县中医医院开展了大型医疗技术科普和专家义诊活动，以此提升基层医务人员急危重症救治能力，进一步夯实心脑血管疾病区域协同医疗救治体系。

近年来，通过建设国家全科医学培训基地、湖北省住院医师规范化培训基地和咸宁市执业医师、全科医师、社区医师的培训与考核基地，每年为基层培训200余名全科医师和医疗业务骨干，不断充实基层医疗机构人才队伍力量。

党史学习教育开展以来，院党委围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”的目标，按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的要求，从党史学习教育中汲取奋进力量，坚定为民服务初心，扎实践行“我为群众办实事”。

院党委制定领导班子下沉一线履职活动安排表，领导班子成员每月至少1次下沉到一线发现问题并及时解决问题，截止到目前，已开展为群众办实事36件。

各党支部结合工作实际到咸宁市福利院、嘉鱼县人民医院、咸安区官埠桥镇福利院、咸安区高桥镇卫生院、旗鼓包保社区、乡村振兴点等地广泛开展义诊、疫情防控知识宣讲、健康知识讲座、慰问老人、留守儿童等活动30余场，服务群众5000多人次，有效提升了人民群众的健康意识和能力。广大党员在为民服务的具体实践中感悟初心使命，坚定理想信念，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，以满腔热情投身于医疗卫生事业，守护人民群众的生命安全和身体健康。

做好党员下沉社区工作，每月对全院650名党员到居住地小区报道情况进行核实，严格执行“双报到、双报告”制度。将36个在职党支部进行创文工作包片负责制，每周到包保社区、包保路段以及医院场地开展文明值守和清扫活动，充分发挥共产党员先锋模范作用。

长期以来，院党委勇于担当，积极作为，对国家重大决策部署不打折扣坚决落实到位。切实做到人民哪里有需要，哪里就有“咸医人”坚实的足迹。

院党委认真践行“绿水青山就是金山银山”发展理念和“精准扶贫”指导思想，着重在产业项目、基础设施建设和公共服务方面发力。积极争取市产业扶贫项目资金支持村集体酒厂发展，大力推广特色养殖、种植产业，以产业振兴巩固脱贫成果，驻村提前实现脱贫摘帽。对驻村码头、道路、供电设备等进行改造，不断优化公共服务，村居环境明显改善。发挥自身优势，大力开展健康扶贫，全面指导村卫生室建设，定期组织专家义诊、宣教，提供体检服务，有力提升公共卫生服务水平。如今的驻村山青水秀，面貌焕然一新，文明蔚然成风，正在乡村振兴的道路上阔步前行！